Napsali o nás

Lidé bez práce dostanou šanci v jirkovské nevýdělečné firmě

Tisk E-mail

Dlouhodobě nezaměstnaní z Jirkova mají po letech šanci získat na delší dobu slušnou práci. Připravuje se tu založení nové firmy zabývající se úklidovými pracemi, údržbou a stavební činností.
V podstatě půjde svým způsobem o technické služby. Nově vzniklá společnost bude mít statut takzvané sociální firmy, která je součástí podrobného plánu na podporu obyvatel Jirkova v sociálně tíživé situaci. Ten připravilo město ve spolupráci s Agenturou pro sociální začleňování. Kromě „technických služeb" by mohla vzniknout i kavárna, která dá práci nezaměstnaným ženám, ale také pedagogické poradenské centrum. Uspořádá se Týden proti předlužení a zavést by se měl systém prostupného bydlení, který dává lidem ze dna společnosti šanci postupně se z ubytoven dostat zpět k běžnému bydlení.

„Potřeby obyvatel postupně dostávaly konkrétní obrysy a vznikla tak řada nápadů, jak život v Jirkově zpříjemnit. Pojmenovali jsme šestici nejzávažnějších problémů města, jimž se budeme věnovat. Jde o nedostatek pracovních příležitostí, zadluženost a nízkou kvalifikaci obyvatel, nedostatek terénních a sociálně aktivizačních služeb, exekuce a s tím spojené bezdomovectví a drogová problematika. Díky iniciativě všech partnerů lze očekávat, že v následujících dvou letech vznikne řada zajímavých a užitečných projektů v těchto oblastech, za což si dovolím vyslovit velmi předběžné díky," popsal situaci Karel Straka, lokální konzultant Agentury pro sociální začleňování, který s Jirkovem spolupracuje.

Koncept sociální firmy

„Například koncept sociální firmy není v kraji úplně běžný. Taková společnost nesleduje maximalizaci zisku, důležité je pro ni zaměstnávat místní lidi, aspoň třetinu z řad dlouhodobě nezaměstnaných a přes polovinu zisku opět investovat do pracovních míst a vlastního rozvoje," doplnil.

Důležité podle něj je, že si plán, jehož jednotlivé kroky se budou uskutečňovat letos a v následujících dvou letech, vzali za svůj představitelé Jirkova. Bez spolupráce s radnicí by šlo jen o dobře míněné rady a návrhy.
„Severní Čechy jsou regionem, který se vzhledem ke své demografické struktuře s problematikou lidí v nepříznivých sociálních podmínkách potýká dlouhodobě. Naše město není výjimkou. Proto vítáme aktivitu, jež by mohla občanům, kteří se dostali z nějakých důvodů na okraj společnosti, pomoci. Každé, i malé zlepšení je důležité. Jde o to, ukázat těmto lidem, že existuje cesta, jak se dostat z tíživé situace. Kolik z nich se po ní vydá, bude záležet na nich, ale musí vědět, že pokud budou chtít, najde se pomocná ruka. A právě tou by měl být tento plán," řekl o iniciativě starosta Radek Štejnar.

Jirkov už dal šanci dvěma lidem, kteří dobře pracovali ve veřejné službě, tedy pracovali pro město, aby získali větší sociální dávky, a ve spolupráci s úřadem práce je zaměstnal. Jsou nyní koordinátory veřejné služby, tedy jakýmisi „parťáky" svých kolegů.
„Je to šance ukázat i těm, pro které je práce jen na třicet hodin týdně, že mají perspektivu, že je šance se dostat dál. Přes tuto podporovanou práci se mohou dostat až do firmy. Motivační efekt to byl velký. Když se rozkřiklo, že hledáme osvědčené pracanty z veřejné služby, strhl se menší poprask. Ukázalo se, že není pravda, že lidé sociálně slabší nechtějí a nebudou pracovat. Zájem nás mile překvapil, bohužel jsme zdaleka nemohli uspokojit poptávku," uvedl Straka.

FAKTA

„Plán pro Jirkov"

V Jirkově je momentálně šestnáctiprocentní nezaměstnanost. Napomoci snížit ji, obzvlášť u dlouhodobě nezaměstnaných, by měla nově vzniklá Agentura podporovaného zaměstnávání.
Vznikne také pedagogické poradenské centrum, které bude sledovat žáky na školách, jejich prospěch a problémy.
Město zajistí nouzovou noclehárnu a nízkoprahové centrum pro osoby bez domova. V plánu je také navýšení kapacity azylového domu pro matky s dětmi ve Studentské ulici.
Vrcholem aktivit v oblasti prevence a bezpečnosti bude červnová akce s názvem „Týden proti předlužení". Společným cílem pro všechny oblasti je také navýšení kapacit terénní sociální služby ve městě.

Ondřej Černý

Článek byl publikován 11. dubna 2011 v severočeském vydání deníku MF DNES

Gabriela Melková

odbornice ASZ pro oblast zaměstnanosti 
mob.: 774 090 586
mail: melkova.gabriela@vlada.cz 
adresa: Úřad vlády ČR, Vladislavova 4
110 00 Praha 1

Je zapotřebí nový přístup ke zvýšení počtu pracovních příležitosti pro sociálně vyloučenou mládež a dospělé, jehož součástí bude nový způsob zapojení prostřednictvím úřadů práce a smluvních poskytovatelů služeb z terciárního sektoru a poskytování integrovaných aktivačních služeb, zaměřených na jednotlivé překážky bránící získání zaměstnání, například na nedostatečnou kvalifikaci, absenci péče o děti, zadluženost apod. Avšak vzhledem k velké mezeře v kvalifikaci obyvatel ze sociálně vyloučených lokalit a klesající poptávce po základních kvalifikacích na pracovním trhu se dlouhodobá strategie prevence nezaměstnanosti těchto osob musí zaměřit na zvyšování jejich vzdělanosti.

/Česká republika: Šance na zlepšení zaměstnanosti Romů. Studie Světové banky (2008)/

Aktuality

Grantový kalendář

Grantový kalendář nabízí souhrnné informace o aktuálních grantových výzvách.

Číst dále ...